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CLEV-BOLÍVAR

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Título de la nueva página | TRAMITES ANTE MINISTERIO DE EDUCACIÓN | INFORMACION REGIONAL GREMIOS EJECUTIVO REGIONAL | Acta de 06 de Mayo 2004 MECD GREMIOS DOCENTES | NUEVA CONVENCIÓN COLECTIVA 22/JUNIO/2004 2004-2006 | Mensaje Institucional | INFORMACION DE SEGUROS MECD -GREMIOS CONTRACTUAL | Nuestro Propósito | Directiva Nacional | Directiva Seccional | Seccionales | Para ser Miembro | Previsión Social - Pólizas de Seguro | CONTRATO COLECTIVO REGIONAL NUEVO ENERO 2004 | Noti-CLEV | Calendario de Eventos | Vínculos | Constitución del Estado Bolívar | Contáctenos
Noti-CLEV

Organo Informativo Institucional
Es actualizada FRECUENTEMENTE

NOTICLEV

ÓRGANO INFORMATIVO DEL COLEGIO DE LICENCIADOS EN EDUCACIÓN DE VENEZUELA SECCIONAL BOLÍVAR (CLEV BOLIVAR)
http:// clev.tripod.com.ve/clevbolivar

Nº 7 MAYO 2004
Editorial
Aparece nuevamente, en este momento trascendental que viven nuestras instituciones de lucha permanente por la defensa de los derechos adquiridos y las nuevas reivindicaciones, nuestra lucha es de y ha sido de carácter longitudinal. No obstante, este momento es especial porque el gobierno a través del Ministerio de Educación, Cultura y Deportes ha tratado de dejarnos fuera de la acción gremial-sindical porque somos los auténticos, genuinos y legítimos defensores del Magisterio Nacional. La comisión negociadora del MECD usó una estrategia al presentar en forma autoritaria, la única oferta o paquete económico de la IV Convención Colectiva Nacional, lo toman o lo dejan, sino firmarían solo con el Único Sindicato que tiene una visión clara de la realidad del país. Y lo que planteó la Comisión del M.E.CD. el día 06/MAYO/2004 era la mejor oferta para los Docentes Nacionales. La historia y todos nosotros los Docentes crÍticos la juzgarán por su actuación gris. ¿Qué organización sindical pro-gobierno defiende o ha defendido a los Colegas Educadores en la historia sindical?

Coordinador:
Lic. JOSE FELIX DARNOTT P.
COLABORADORES
Junta Directiva Seccional

Lic. JOSE FELIX DARNOTT P.
Presidente

Lic. FRANCISCO R. MARQUEZ
Vicepresidente

Lic. YOLY MANDATO R.
Secretaria General

Lic. NIDIA FLORES C.
Secretaria de Organización

Lic. JOANINA MANDATO R.
Secretaria de Finanzas

Lic. YANNIN MARQUEZ
Secretaria de Asuntos Laborales

Lic. WILFREDO JARAMILLO C.
Sec. de Asunt. Académicos

Lic. NOHELSA TORRES DE M.
Sec. de Bienestar Social

Lic. LEIDA SIFONTES
Secretaria de Cultura y Pub.

Lic. FRANCISCO RIVAS R.
Sec. de Deportes y Rec.

Lic YADIRA MARTÍNEZ M.
Sec. de Actas y Corresp.



IV CONVENCIÓNCOLECTIVA NACIONAL
2004 - 2006
Nº 6 Sistema de Remuneraciones
Categorías
Académicas Sueldo mensual vigente al 31/12/2003 15 % Sueldo mensual al 01/06/2004 15 % Sueldo mensual al 01/10/2004
Licenciados
Profesores
Base 36 hrs. Semanales
III Etapa E.B.
Media Diversificada Base 36 hrs. Semanales
III Etapa E.B.
Media Diversificada Base 36 hrs. Semanales
III Etapa E.B.
Media Diversificada
Docente I 502.226,00 577.559,00 664.192,00
Docente II 517.181,00 594.758,00 683.971,00
Docente III 538.516,00 619.293,00 712.186,00
Docente IV 559.718,00 643.675,00 740.226,00
Docente V 644.687,00 741.390,00 852.598,00
Docente VI 744.344,00 855.995,00 984.974,00
Docente NG 293.365,00 337.369,00 387.974,00
Compensación Jerárquica
DOCENTE COORDINADOR DIURNO
Bs. 50.000,00
COORDINADOR RESIDENTE NOCTURNO
Bs. 50.000,00
COORDINADOR L.T Bs. 50.000,00
PROFESOR DE AMBIENTE PROFESIONAL
Bs. 50.000,00
JEFE DE LABORATORIO Bs. 50.000,00
JEFE DE ESPECIALIDAD Bs. 50.000,00
DOCENTE SUB-DIRECTOR Bs. 75.000,00
DOCENTE DIRECTOR Bs. 115.000,00
DOCENTE SUPERVISOR Bs. 126.000,00

Bonificación Única:
Bs. 500.000,00 Agosto 2004
Bs. 500.000,00 Diciembre 2004



En lo Deportivo-Recreativo:

Equipo de Softball del CLEV BOLÍVAR participa en el19º Torneo de la Liga Interprofesionales Universitarios
Inauguración: Día Sábado 08/05/2004 Lugar Stadium Tomás Diamont.
. Felicitaciones al Campeón Outfielder Colega Prof. JOSÉ GREGORIO JIMÉNEZ del CLEV BOLÍVAR

Equipo de Kickingball del CLEV BOLÍVAR participará en Liga del Municipio Heres muy pronto. Reinician sus prácticas en horario: Día Miércoles 4:00p.m.

Equipos de Bolas Criollas del CLEV BOLÍVAR (M-F) se inscribirán en la Liga del Club Angostura de Ciudad Bolívar.

Equipo de Fútbol de Salón CLEV BOLÍVAR participará en el Torneo Libre que iniciará en el presente mes de Mayo. Prácticas: Miércoles 7:30 p.m

Colega Licenciado! participa en el próximo Torneo Interlicenciados de
Dominó del CLEV BOLÍVAR (M-F) en el Mes de Junio de 2004
Inscripciones abiertas a partir del día: Lunes 17/MAYO/2004
Lugares: Casa del Educador Oficina
Sede. Horario de Oficina. 0285-6545196

En los demás Municipios:
Contactar a los Delegados Municipales del CLEV SILEBOLIVAR:

Municipio Caroní: Lic. Wilfredo Jaramillo Celular: 0416- 3909929

Municipio Cedeño: Lic. Antonio Prada Celular: 0416- 8921679

Municipio El Callao: Lic. Nohelsa Torres Celular: 0414- 8533780


Municipio Gran Sabana:Lic. Nellys Carvajal Celular: 0414- 8547306

Municipio Piar:Lic. Iris Rivas M.
Celular: 0414-8816100 -2210478

Municipio Roscio:Lic. Thaymi Noguez Celular: 0416- 4976638

Municipio Rául Leoní:Lic. Miguel Córdova
Liceo LINO MARADEY DONATO - Cd.Piar

Municipio Sucre:Lic. Yoslen Aponte
LICEO E.B.N GUARATARO

Municipio Sifontes:Lic. Anibal Sandoval
Celular: 0416- 8853780


Colega Licenciado en Educación!!!, Si juegas Ajedrez. Comunícate por el Telf. 0285- 6545196 para conformar la nómina del próximo torneo eliminatorio (M-F). Participa, gana y representa a nuestra Seccional en los próximos Juegos Zonales del CLEV.


En lo Académico Profesional:

Se ofrecerán Cursos de Actualización y Mejoramiento Profesional a través de FACE - U.C: en las áreas Curriculares de:
? Lecto-escritura
? Matemática
?

En lo Laboral Contractual:
? Se le comunica a todos los colegas que solicitarán traslado, sinceración de pago, es propicio para realizar los trámites correspondientes ante los entes: Jefatura de Distritos Escolares y División de Personal Z.E.B para la reorganización del próximo año escolar 2004-2005.



REFLEXIONES AXIOLÓGICAS SOBRE LA FIRMA DE LA IV C.C.N.
Colega Educador: Docente crítico, analítico y reflexivo. Sabía Usted que:

1. El Ministro de Educación desconoce y niega a los Trabajadores de la Educación las justas y dignas reivindicaciones que el Magisterio Nacional presentadas en el Proyecto de C.C.N, en el cual se plasmaron las sentidas y legítimas aspiraciones contractuales de los Docentes quienes dedican loable y eficientemente su labor en pro de la juventud venezolana.
2. El Ciudadano Ministro de Educación viola la Constitución Nacional en su artículo 91 Derecho a un salario suficiente que le permita vivir con dignidad y cubrir sus necesidades básicas, materiales, sociales e intelectuales., al negarnos la oportunidad de vivir dignamente. Negándonos un incremento salarial acorde con nuestra alta, noble y estratégica misión en nuestra sociedad. Ese aumento del 30 % en dos partes, está por debajo del resto de los Profesionales de la Administración Pública Nacional (38%). Aunado a ello, nos niega la nivelación salarial con el resto de la A.P.N desde 01/ENERO/2001, escenario que paso al Contrato y aún permanece inerte sin respuestas por el M.E.C.D.
3. Esta Convención Colectiva impuesta por el Gobierno Nacional a través del Ministro de Educación, Prof. Aristóbulo Istúriz, ex dirigente sindical defensor de los intereses de los Docentes Venezolanos, es la peor de toda la historia de lucha del Magisterio. Si tiene dignidad debe sentir vergüenza en el proceso de la dignificación del Docente venezolano en su gestión, Ciudadano Ministro. Usted es Educador por antonomasia, reflexione el magisterio espera un mejor trato. Reivindíquese si puede. Al Presidente de la República, sus padres son maestros jubilados del sistema educativo. ¿Qué opinión te merece?
La lucha magisterial con lineamientos estratégicos efectivos, continúa en Asambleas Generales de Educadores, desde nuestras aulas, desde todas las tribunas y espacios abiertos a los Educadores y su auténtica dirigencia magisterial. Continuará.

****************************************
Felicitamos a los Nuevos Colegas Inscritos en nuestra Organización Gremial Profesional vanguardista:

Felicidades a todas las Colegas en el Día de las Madres. Una salutación especial en el ejercicio de tan noble y significativo rol.

VISITA NUESTRA PÁGINAWEB:
http://clev.tripod.com.ve/clevbolivar
Información actualizada nacional, regional y local en el ámbito educativo.

REFLEXIÓN ECOLÓGICA CONTEXTUAL
Participa conscientemente en las Jornadas de la Conservación del Medio ambiente. Colega, preservemos limpio nuestro entorno, medio ambiente, no lances desperdicios, papeles a la calle, ubícalos en los recipientes colocados para depósitos de basura.

Envía tus comentarios por E-mail.:
Jfdarnott11@hotmail.com






Ciudadano:
Lic. JOSÉ FÉLIX DARNOTT P.
Presidente y Demás Miembros de la
Seccional Bolívar
Ciudad

Reciba un cordial saludo en la oportunidad de hacer de su conocimiento que la Junta Directiva Nacional, en su reunión Ordinaria realizada el día Martes 28/01/2003, estudio las nuevas condiciones de primas y corbeturas presentadas por la compañía de Seguros Caracas de Liberty Mutual, las cuales se ajustan a los índices inflacionarios y de siniestralidad que para la fecha afectan a las pólizas. En tal sentido, conscientes de la alta responsabilidad con nuestros afiliados, a quienes el estado no les garantiza seguridad en este importante rubro, decidió a objeto de afianzar la continuidad en la prestación del servicio aprobar los nuevos montos de primas y coberturas de las pólizas de Hospitalización, Cirugía y Maternidad, efectivas a partir del 01/ABRIL/2003, laas cuales se detallan a continuación:

CUADRO DE PRIMAS QUINCENALES A PARTIR DEL 01/04/03
HOSPITALIZACIÓN, CIRUGÍA Y MATERNIDAD


SUMA ASEGURADA Bs.
15.000.000,00
DEDUCIBLE 30.000,00
MATERNIDAD 2.000.000,00

TITULAR/CONYUGE HOMBRE 22.230,00
TITULAR/CONYUGE MUJER 22.230,00
HIJO/HERMANO MENOR 18 AÑOS 9.136,00
HIJO DE 18 A 24 AÑOS 17.404,00
HIJO DE 25 A 30 AÑOS 22.230,00
PADRES MENORES A 80 AÑOS 26.607,00
PADRES DE 81 A 90 AÑOS 35.504,00

Tlf directo de la Oficina del Seguro CLEV FESLEV
(0212- 4514469)
Yoyci y/o Wladimir. 0416-6220881
Seguros Caracas 08005923789




Ciudadano:
Lic. JOSÉ FÉLIX DARNOTT P.
Presidente y Demás Miembros de la
Seccional Bolívar
Ciudad



Las Pólizas de Gastos Funerarios, Vida y Accidentes Personales, por ante la empresa de Seguros Caracas deLiberty Mutual, han sido incrementadas desde el 10/MARZO/2004,tanto para los Licenciados Activos y Jubilados, de la siguiente forma:

1.- PÓLIZA FUNERARIA Nº 1662900

FUNERARIOS COBERTURA PRIMA ADICIONAL
MUERTE NATURAL Bs.2.000.000,00 5.000,00 1.030,00
ACCIDENTAL 2.000.000,00


2.- PÓLIZA DE VIDA Y ACCIDENTES PERSONALES Nº 700719

MUERTE COBERTURA PRIMA QUINCENAL

NATURAL Bs. 5.000.000,00 Bs. 1.030,00
ACCIDENTAL. 5.000.000,00


365 DIAS EN ACCIÓN
Por: JOSÉ FÉLIX DARNOTT P.

365 DÍAS EN ACCIÓN
En lo Contractual Reivindicativo informa a todos los Colegas Docentes dependientes del Ministerio de Educación, Cultura y Deportes, una sintesis de la Reunión del día: 12 de Agosto pasado, en la cual se llegaron a las siguientes acuerdos con la representación de las siete Federaciones Nacionales: 1) La Revisión de Nivelación de Salario de los Trabajadores de la Educación no efectuada desde el 01/01/2001 de acuerdo a lo establecido en la Cláusula Nº 6, Sistema de remuneraciones, ha sido diferida para su análisis e implementación en el marco de la Discusión del Proyecto de Discusión de de la IV Convención Colectiva. 2) En relación con la Cláusula Nº 9 se les otorgó la Jubilación a 2.870 Colegas docentes que egresaron efectivamente de la nómina activa desde el 10/MAYO/2.002 y fueron incorporados en la Nómina pasiva a partir del 25/MAYO/2.002. 3) En cuanto a la Cláusula Nº 10 se informa que las pensiones de Sobrevivientes que paga el Ministerio a los familiares del Personal Docente jubilado, pensionado por incapacidad o fallecido en el ejercicio de sus funciones, están actualizadas e incluyen todos los incrementos que han sido otorgados al personal docente activo. Se está cuantificando el monto necesario para ejecutar las pensiones que han sido aprobadas recientemente a objeto de buscar los recursos para cumplir con esta petición, dentro de este ejercicio presupuestario. 4) En relación con la Cláusula Nº 76, las partes conviene en reponer a partir de la presente fecha, el espíritu, propósito y razón de dicha Cláusula Nº 76 Reconocimiento de años de servicio en Zonas Rurales, Fronterizas e Indígenas del III Contrato Colectivo al personal docente que disfrutaba de este beneficio y le fue suspendido el pago desde el 01/NOVIEMBRE/1.997, momento cuando se inició el pago de la Prima Geográfica. Este reconocimiento se hará previa presentación de los documentos probatorios que demuestre el derecho a percibir este beneficio. Este acuerdo no hace acumulables los beneficios de la Cláusula Nº 76 con la Prima geográfica, reconoce los tres (3) meses adicionales por cada año de servicio y el carácter permanente, cumplidos los requisitos contenidos en la Cláusula Nº 76, a los efectos de traslado o de egreso por jubilación o por incapacidad laboral. En cuanto a las Cláusulas Nº 16 y 31 respectivamente, el M.E.C.D se compromete a realizar en el último trimestre de este año 2.002 el proceso licitatorio o de concurso de empresas aseguradoras para la contratación de las pólizas actuales que ampara al personal docente en el año 2.003. Las Cláusulas Nº 17 y 18 aportes al IPASME, se acordó precisar el monto de la deuda por aporte patronal a dicho instituto con el objeto de ofertar un cronograma de pago viable y factible de los recursos. Se acordó separar la deuda del 3% del Salario Adicional como Aporte Patronal a los Ahorros de los Trabajadores de la Educación y el 3 % adicional, por el pago correspondiente a la Asistencia Médico-Odontológica. En relación a la Cláusula Nº 34 de la Representación Gremial ante el IPASME, se acordó instalar a partir del 16/AGOSTO/2.002 el Consejo Directivo y la Junta Administradora del IPASME de acuerdo a lo establecido en el Estatuto Orgánico y la Contratación Colectiva de Trabajo vigente. La Cláusula Nº 54 de las Juntas Calificadoras, las partes acordaron instalar la Junta Calificadora Nacional conformada pos los Quince Miembros, Siete (7) Representantes de a cada una de las partes y un (1) Miembro adicional de consenso para presidirla, con le objeto de elabora u en un lapso de noventa (90) días contados a partir de la fecha de su instalación el Anteproyecto de Ley del Ejercicio de la Profesión Docente que será presentado ante la Asamblea nacional o en su defecto un Proyecto de reforma al Reglamento del Ejercicio de la Profesión Docente ante el Ejecutivo Nacional. Al finalizar el término de los Noventa días, esta Junta Nacional cesa sus funciones. Esta Comisión se instalará con las demás comisiones el día: 25/SEPTIEMBRE/2.002. Igualmente se instalarán los Consejo Asesor Gremial Nacional y los Consejos Asesores Gremiales regionales. En relación con las Cláusulas Nº 20, 27 y 32 Las comisiones de estabilidad, Textos escolares y Eficiencia, se instalarán el 25/SEPTIEMBRE/2.002, en la oficina del Viceministro de Asuntos Educativos. En la Cláusula Nº 28 de las Becas y Créditos Educativos, las partes convienen en restituir este beneficio en atención al acuerdo contractual. El Consejo Asesor Gremial Nacional hará un estudio de actualización del contenido de la Cláusula a la disponibilidad presupuestaria y monto de las becas. Las Cláusulas Nº 36 y 37 de Educación Especial, se reconoce la deuda acumulada por compensación de Educación especial y el incremento de la carga horaria de los Directores y Subdirectores de esta modalidad. Se cancelará una vez que existan los recursos solicitados por insuficiencia. La Cláusula Nº 38 Clasificación docente IV, el curso de Cuarto Nivel se promoverá a través de la Universidad Pedagógica Libertador (UPEL). Una vez elaborado el diseño curricular, aprobado y acreditado el Curso de Cuarto Nivel por el Ministerio de Educación, Cultura y Deportes, podrá ser extendido a otras Universidades nacionales con planes y Programas de formación Docente que garanticen la implementación del curso en todo el territorio Nacional. Se estudiará la posibilidad y viabilidad de una bonificación o pago único para tratar de compensar la retroactividad de esta Cláusula. Y Finalmente informamos a todos los Colegas Docentes, que se restablecerá la Cláusula Nº 67 Descuento de Cuota Sindical, la restitución del Descuento de dichas cuotas se hará de acuerdo con los listados presentados al Consejo Nacional Electoral de fecha: 13/NOVIEMBRE/2001, los cuales fueron consignados e n la Dirección de Relaciones Laborales y Gremiales. Todas las Organizaciones Gremiales Sindicales expresamos la firme disposición de implementar mecanismos tendentes a lograr la Uniafiliación y Unidad Sindical de todo el Magisterio Nacional. Felices Vacaciones. Enhorabuena Queridos Colegas del estado Bolívar y del todo el país Nacional en nombre de los organismos Seccionales que conforman a nuestra Seccional Bolívar. E-MAIL:jfdarnott11@hotmail.com.- BOLIVARSILE062hotmail.com
RECIBAN UN FRATERNAL Y SOLIDARIO SALUDO CLEVISTA.

* PRESIDENTE DEL CLEV-SILE BOLIVAR
M Sc. en Educación U.C

22/SEPTIEMBRE/2003
PRESIDENTE DEL COLEGIO DE LICENCIADOS EN EDUCACIÓN DE VENEZUELA
SECCIONALBOLÍVAR (CLEV SILE BOLÍVAR)

Desde el 29 de Mayo del año 2002 nuestra Convención Colectiva de Trabajo se encuentra vencida y hasta los actuales momentos las acciones legales emprendidas por las Siete (07) Federaciones Nacionales Signatarias de la misma para lograr el inicio de la discusión del nuevo proyecto de Convención Colectiva, han sido desconocidas por las Autoridades Educativas en abierta componenda con la Ministra del Trabajo, quienes sin ningún fundamento legal se niegan a darle curso a dicha discusión a pesar de que el único obstáculo que existía para la convocatoria en referencia, fue solventado el día 29 de Julio de 2003, cuando la Dirección General de Relaciones Laborales de Ministerio de Planificación y Desarrollo le remitió al Ciudadano Inspector Nacional del Trabajo mediante Oficio Nº 69-03 el informe económico en conformidad con lo establecido en la Ley para que éste convocará formalmente al Ministerio de Educación al inicio de la discusión de nuestra Convención Colectiva de Trabajo, por el contrario encontramos que desde todas las instancias del gobierno nacional se auspicia la conformación de un Mini-Sindicato Patronal conformado entre funcionarios del gobierno para tratar de torpedear las negociaciones, negándole con ello las justas reivindicaciones que tienen derecho todos los Trabajadores de la Educación dependientes del M.E.C.D .

Existen tres (3) escenarios previos en la Contratación Colectiva que se deben definir A CORTO PLAZO: 1) PAGO POR RETARDO DE LA CONTRATACIÓN COLECTIVA; 2) PAGO DE LA CESTA TICKET Y 3) La nivelación salarial CON EL RESTO DE LA Administración Pública. ESTA NIVELACIÓN SERÁ LA BASE PARA EL INCREMENTO REAL dentro del presente Proyecto de la Convención Colectiva. ESTOS ESCENARIOS NO REQUIEREN MAYORES DISCUSIONES PARA cumplirlos entre las partes.
Esperamos que el Ciudadano Ministro de Educación inicie de una vez por todas las discusiones del Proyecto de Convención Colectiva con las Federaciones Nacionales Signatarias, cumpla con los compromisos de los Docentes nacionales a fin de mantener la paz escolar y evitar las acciones gremiales sindicales previstas en la normativa legal.

Lic. JOSÉ FÉLIX DARNOTT P.
Presidente DEL CLEV BOLÍVAR





Gráfica de periódicos; Tamaño real= 130 píxels de ancho

Tan pronto como esté terminado el ejemplar de nuestra carta de noticias de Marzo 2004, la agregaremos a esta sección. La carta de noticias incluirá cada mes las últimas noticias, datos interesantes, eventos futuros y nombres de miembros.

Siempre estamos a la búsqueda de nuevas ideas y temas para la carta mensual de noticias. Si usted tiene una idea o le interesaría escribir un artículo, por favor déjenoslo saber.



Urb. Andrés Eloy Blanco / Calle Maracaibo - Casa del Educador

Cd. Bolívar