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INFORMACION REGIONAL GREMIOS EJECUTIVO REGIONAL

SILE BOLIVAR EN ACCIÓN GREMIAL SINDICAL PROFESIONAL CON EL MAGISTERIO GUAYANÉS

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En Ciudad Bolívar, a los cinco (05) días del mes de Febrero de 2004, reunidos en la Casa de los Gobernadores, sede de la Gobernación del Estado Bolívar encontrándose presente el ciudadano ANTONIO ROJAS SUÁREZ, en su carácter de Gobernador del Estado Bolívar; los ciudadanos Ing. WALDO NEGRON, Secretario General de Gobierno, Lic. IRAIS ROJAS, Secretaria Privada, Prof. JESÚS ARNILLAS QUIJANO, Secretario de Educación, Cultura y Deportes y Director de Educación (E), Lic. JOSÉ FROILAN GARCÍA, Director de Recursos Humanos, Dr. CARLOS BRANDT, Consultor Jurídico y Ab. CELIDA BELLO HERNÁNDEZ, asesor legal externo de la Gobernación del estado Bolívar; por una parte y quienes en lo sucesivo y a los efectos de este acuerdo se denominaran "LA GOBERNACIÓN" y por la otra los ciudadanos JOSÉ GONZALO CAÑAS y JORGE VIÑA, titulares de las cédulas de identidad No. 8.863.861 y 8.885.398, respectivamente, Presidente y Secretario de Reclamos, por (SUTRA -DOCENCIA); MARÍA ALCOCER y JULIO VELIZ, titulares de las cédulas de Identidad Nº 766.681 y 8.650.888, respectivamente, Presidenta y Secretario de Reclamos por (SINVEMA BOLÍVAR CARONI); JÁNISSIE MÉNDEZ y PEDRO MACHADO, titulares de las cédulas de identidad Nº 2.746.055 y 4.979.154, respectivamente Presidente y Secretario de Reclamos, por (SUTEPP - BOLÍVAR); JOSÉ MAURERA y ERADIO ARMARIO, titulares de las cédulas de identidad No. 4.597.757 y 4.599.549, respectivamente Presidente y Secretario de Reclamos, por (SUMA IIERES); MARÍA ELENA GIRÓN y AMÉRICO SARLY, titulares de las cédulas de identidad Nº V 5.532.576 y 5.554.371, respectivamente Miembro de la Junta Directiva y Secretario de Reclamo por (S.P.T.D.C.); CRISTÓBAL FEDERICO BASANTA y HUGO DÍAZ, titulares de las cédulas de identidad No. 3.022.979 y 8. 857.421. respectivamente, Presidente y Secretario de Reclamos, por SINTRAENSEÑANZA; PEDRO MARTÍNEZ y RUBÉN DARÍO NÚÑEZ, titulares de las cédulas de identidad No. 4.983.684 y 4.984.152, respectivamente, Presidente y Secretario de Reciarios, por (S1NVEMA BOLÍVAR HERES); JUDITH DE ZERPA y BELKIS HERNÁNDEZ, titulares de las cédulas de identidad No. 4.694.619 y 10.931.154, respectivamente, Presidente y Secretario de Reclamos, por (SER BOLÍVAR); HÉCTOR SALAZAR y MARGOT ROJAS, titulares de las cédulas de identidad No. 10.042.568 y 5.973.070, respectivamente, Presidente y Secretario de Organización, por (SIDITE-HERESU FENATEV BOLÍVAR); JOSÉ FÉLIX DARNOTT P. y YOLY MANDATO, titulares de las cédulas de identidad Nº V- 5..549.043 y 8.855.226, respectivamente, Presidente y Secretario de Reclamos, por (SILE BOLÍVAR); YARITZA VIÑA GIL y JESÚS TAMICHE, titulares de las cédulas de identidad Nº 4.694.547 y 4.980.233, < respectivamente, Presidente y Secretario de Organización, por COLEGIO DE PROFESORES 11; ANÍBAL ISMAEL AGUÍLERA y JESÚS DEL VALLE, titulares de las cédulas de identidad No. 4.508.455 y 4.030.516, respectivamente, Presidente y Secretario de Asuntos Académicos del COLEGIO DE PROFESORES SECCIONAL 19; y NELSON VILLARROEL, titular de la cédula de identidad No.4.513.434, Presidente de SUMA-CARONI; actuando con el carácter de representantes de las Organizaciones Sindicales Signatarias supra mencionadas, firmantes de la VI Convención Colectiva suscrita entre LA GOBERNACIÓN y los Educadores; quienes en lo sucesivo y a estos, efectos se denominaran "LOS GREMIOS", se ha convenido en suscribir la presente ACTA CONVENIO en la cual de mutuo y común acuerdo se establecen los lineamientos bajo los cuales se dio inicio a la VII Contratación Conectiva de los Docentes, en proyecto, todo a los fines de regionalizar la misma; en este sentido ambas partes acuerdan reformular las cláusulas 11, 13 y 46 de la VI Convención Colectiva Regional, vigente, siempre y cuando no viole los derechos y beneficios laborales de los trabajadores, de conformidad con lo que establece el articulo 512 de la Ley Orgánica del Trabajo, a tal efecto se acuerda lo siguiente:

PRIMERO: Con respecto a la remuneración de los servicios y demás beneficios
económicos, se establece:

Un AUMENTO SALARIAL, sobre el sueldo actual del educador, a ser cancelado de la siguiente manera:

Un veinte por ciento (20%) de aumento salarial con retroactivo desde el 01 de Enero de 2004, pagadero a la firma de la VII Convención Colectiva de Trabajo de los Educadores.

Un diez por ciento (10%) de aumento salarial a partir mes de Septiembre de 2004, sobre la base del salario que devengue el educador para ese momento.

Un Quince por ciento (15%) de aumento salarial a partir del primero de Enero de 2005, sobre la base del salario que devengue el educador para ese momento.

Un diez por ciento (10%) de aumento salarial para el mes de septiembre de 2005, sobre la base del salario que devengue el educador para ese momento.

Este acuerdo abarca el contenido de la cláusula 17 del proyecto de la VII Contratación Colectiva de los Educadores, referente a "Aumento Salarial", por tanto, dicha cláusula se considera suficientemente discutida y aprobada, la misma ampara a los docentes activos, jubilados y pensionados.

SEGUNDO: BONO ALIMENTARIO
- Durante el año 2004, se cancelará un cero treinta por ciento (0,30%) sobre la base de la unidad tributaria a Bs. 19.400,00 pagadero en forma mensual y consecutiva a partir de la firma de la VII Convención Colectiva de los Educadores con retroactivo desde el 01 de Enero de 2004, Este concepto será cancelado a cada educador en los primeros cinco días del mes siguiente al que corresponde dicho pago, por jornada diaria trabajada en el transcurso de un mes de servicio.
- Durante el año 2005, se cancelará un cero cuarenta por ciento (0,40%) sobre la base de la unidad tributaria que se encuentre vigente al momento de la elaboración del presupuesto de la Gobernación para el año 2005, pagadero en forma mensual y consecutiva. Este concepto será cancelado a cada educador los primeros cinco días del mes siguiente al que corresponde dicho pago, por jornada diaria trabajada en el transcurso de un mes de servicio.
Este acuerdo enmarca el contenido de la Cláusula 50 del proyecto de la VII Contratación Colectiva de los Educadores, referente a "Bono de Alimentación (Cesta Ticket)", por tanto, dicha cláusula se considera suficientemente discutida y aprobada, la misma ampara al personal docente activo.

TERCERO: AGUINALDOS:
- Diez (10) días de aumento para cada educador durante el año 2004, para un total de ciento cinco (105) días de aguinaldos.
- Diez (10) días de aumento, adicionales a los anteriores, para cada educador durante el año 2005, para un total de ciento quince (115) días de aguinaldos.
Este acuerdo enmarca el contenido de la cláusula 58 del proyecto de la VII Contratación Colectiva de los Educadores, referente a la "Bonificación de Fin de Año", por tanto, dicha cláusula se consideró suficientemente discutida y aprobada, la misma ampara y beneficia al personal docente activos, jubilados y pensionados.

CUARTO: BONO VACACIONAL:

Cinco (05) días de aumento para cada educador durante el año 2004 para un total - de Noventa y Cinco (95) días.
- Diez (10) días de aumento, adicionales a los anteriores, para cada educador en el áfio2005, para un total de ciento cinco (105) días.

Este acuerdo enmarca el contenido de la cláusula 56 del proyecto de la VII Contratación Colectiva de los Educadores, referente al "Bono Vacacional", por tanto, dicha cláusula se considera suficientemente discutida y aprobada, la misma ampara y beneficia al personal activo.

QUINTO: BONO RECREACIONAL:
Sesenta (60) días de aumento para cada educador jubilado y pensionado, durante el ano 2004, para un total de Noventa (90) días.

- Cinco (5) días de aumento, adicionales, para el 2005, para cada educador jubilado y pensionado, para un total de Noventa y Cinco (95) días. ,

Este acuerdo enmarca el contenido de la cláusula 57 del proyecto de la VJI Contratación Colectiva de los Educadores, referente a la "Bono Recreacional de Pensionados y Jubilados", por tanto, dicha cláusula se considera suficientemente discutida y aprobada, la misma ampara y beneficia al personal docente jubilados y pensionados.

SEXTO: AJUSTE SALARIAL:
- Un aumento de siete (7) días de salario, a cada educador en el ano 2004, para un total de veintiún (21) días.
- Un aumento de siete (7) días de salario, adicionales, a cada educador para un total de veintiocho (28) días, en el año 2005.


Este acuerdo enmarca el contenido de la cláusula 19 del proyecto de la VII Contratación Colectiva de los Educadores, referente a la "Ajuste Salarial", por tanto, dicha cláusula se considera suficientemente discutida y aprobada, la misma ampara beneficia al personal docente activo.

BONO DE RETROACTIVIDAD POR LA FIRMA DE LA CONVENCIÓN COLECTIVA:

- La cantidad de QUINIENTOS MIL BOLÍVARES (Bs.500.000), a cada educador, pagadero a la firma de la VII Convención Colectiva de los Educadores.

- La cantidad de QUINIENTOS MIL BOLÍVARES (Bs.500.000), a cada educador, pagadero en el mes de diciembre de 2004.
- La cantidad de SEISCIENTOS MIL BOLÍVARES (Bs.600.000), a cada educador, pagadero en el mes de enero de 2005.
- La cantidad SEISCIENTOS MIL BOLÍVARES (Bs. 600.000), a cada educador pagadero en el mes de diciembre de 2005.

Este acuerdo enmarca el contenido de la cláusula 70 del proyecto de la VII Contratación Colectiva, referente a la "Bono Único de Retroactividad por la firma de la Convención Colectiva, por tanto, dicha cláusula se considera suficientemente discutida y aprobada, la misma ampara y beneficia al personal docente activos, jubilados y pensionados.

OCTAVO: BONO POR RECLAMO LABORAL DEL 10 %+ 4% +5% +6%:

Se acuerda el pago de un Bono Único de DOS MILLONES DE BOLÍVARES, (Bs.2.000.000), pagadero de la manera siguiente:

- Un Millón de Bolívares (Bs. 1.000.000) para ser cancelado en la segunda quincena del mes de octubre de 2004.

- Un Millón de Bolivares cancelado en la segunda quincena del mes de mayo de 2005.

Con la aceptación del presente compromiso, LA. GOBERNACIÓN se obliga a desistir del Recurso de Nulidad interpuesto por ante el Juzgado Contencioso Administrativo, con sede en Puerto Ordaz, en un lapso no mayor de veinticuatro (24) horas, contado a partir de la firma de la presente acta. Este pago ampara y beneficia al personal docente activos, jubilados y pensionados.

NOVENO: JUBILACIÓN AUTOMÁTICA.

LA GOBERNACIÓN y LOS GREMIOS acuerdan introducir en la VII Contratación Colectiva de los Educadores, en proyecto, la figura de la Jubilación Automática a los veinticinco (25) años.

DÉCIMO: RECLASIFICACIONES.

La GOBERNACIÓN se compromete a cancelar las Seiscientas Dos (602) reclasificaciones pendientes de la siguiente manera:

- La cantidad de Doscientas (200) Reclasificaciones en el mes de marzo de 2004, con retroactivo desde el mes de enero de 2004.

- La cantidad de Doscientas (200) Reclasificaciones en el mes de abril de 2004, con retroactivo desde el mes de enero de 2004.-

- La cantidad de Doscientas Dos (202) Reclasificaciones en el mes de mayo de 2004, con retroactivo desde el mes de enero de 2004.

Quedando pendiente el pago del retroactivo por concepto de Reclasificaciones, de años anteriores, para el segundo semestre de 2004. Las reclasificaciones tendrán carácter retroactivo desde el momento en el cual sean aprobadas por la Junta Calificadora.

DÉCIMO TRÍMERO: CONCURSOS.

LA GOBERNACIÓN se compromete a realizar los Concursos para ascensos e ingresos vacantes, durante el segundo semestre del ano 2004. Así mismo se compromete a realizar los trámites pertinentes para la depuración, sinceración y codificación de los planteles y de la nómina de la Dirección de Educación, durante el primer semestre del año 2004. La finalidad del presente acuerdo es eliminar la figura del contratado y mantener una nomina sólo con docentes titulares e interinos con lo mismos derechos contractuales.
Se deja expresa constancia que la cancelación de los conceptos referidos al Aumento Salarial (20%); Bono Alimentario y Retroactividad (el primer aporte de Bs. 500.000,00 serán cancelados en el mes de marzo de 2004.
Ambas partes de mutuo y común acuerdo firman la presente acta a los fines de ser incorporada en la Inspectoría del Trabajo con sede en ésta ciudad, e presencia de un representante de la Procuraduría del Estado, todo a los. fines de su respectiva HOMOLOGACIÓN; Es todo, terminó, se leyó y conformes firman




POR LA GOBERNACIÓN

Gobernador ANTONIO ROJAS SUÁREZ

Ing. WALDO NEGRÓN

Prof. JESÚS ARNILLAS

Lic. JOSÉ FROILÁN GARCIA

Dr. CARLOS BRANDT

Ab. CÉLIDA BELLO


POR LOS GREMIOS REGIONALES:


REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
GOBERNACIÓN DEL ESTADO BOLÍVAR
DIRECCIÓN DE CONSULTORÍA JURÍDICA

En Ciudad Bolívar a los cuatro (4) días del mes de Agosto de 2003, reunidos en la Casa de los Gobernadores, sede de la Gobernación del Estado Bolívar encontrándose presentes los ciudadanos WALDO NEGRON, JESÚS ARNILLAS QUIJANO, YOLANDA HURTADO BIRRIEL, JOSÉ FROILAN GARCÍA, IGNACIO DE VERA, OVIDIA REYES, CARLOS BRANDT Y CÉLIDA BELLO HERNÁNDEZ, todos mayores de edad, titulares de las cédulas de identidad Nros. 4.149.236, 7l73.S82, 4.598.S52, 2.117.784, 10,385.630, 5.391.418 6.815.822 y 8.878.421, respectivamente, el primero de los mencionados actuando en su carácter de Gobernador Encargado del Estado Bolívar, tal como consta en Decreto Nro. 150, de fecha 01 de agosto de 2003, publicado en Gaceta Oficial Extraordinaria del Estado Bolívar, Nro. 164, desempañándose los siguientes corno: Secretario de Educación Cultura y Deportes; Secretaria de Administración y Finanzas; Director de Recursos Humanos; Director de Educación; Jefa de Personal de la Dirección de Educación, Director de Consultoría Jurídica y Asesor Externo de la Gobernación del Estado Bolívar, también respectivamente; por una parte y quienes en lo sucesivo y a los efectos de este acuerdo se denominaran "LA GOBERNACIÓN" y por la otra los ciudadanos ANA LIDA VÁSQUEZ, ELVIA ELEONOR CEDEÑO, MARÍA AGOSTO, LUIS ORTEGA, VILMA DE OLIVIERI, todos venezolanos, mayores de edad, titulares de las cédulas Nº 2.797.863, 3.016.633, 782.235, 780.432 y 785.009, respectivamente, actuando con el carácter de representantes legales de la Asociación Civil de Trabajadores de la Educación Jubilados y Pensionados del Ejecutivo del Estado Bolívar (ATEJUPER-BOLÍVAR) debidamente inscrita ante la Oficina Subalterna de Registro Público de Ciudad Bolívar, Municipio Heres del Estado Bolívar, de fecha 29 de agosto de 1997, inserta bajo el Nº 27, Tomo 9, Protocolo Primero del Tercer Trimestre del año 1997; presentes también las ciudadanas TITA BETANCOURT, GLADYS DE ARCOIZA y ANA MERCEDES SANTOS 1.389.536 y 4.694.722, respectivamente, actuando con el carácter de representantes de los Jubilados ante las organizaciones sindicales signatarias de la Convención Colectiva vigente entre el Ejecutivo y los Educadores; quienes en lo sucesivo y a estos efectos se denominaran "LOS JUBILADOS", se ha convenido en suscribir la presente ACTA CONVENIO a los fines de la cancelación de pasivos laborales pendientes al personal, jubilado, ello como a continuación se expresa

PRIMERA: "LA GOBERNACIÓN" se compromete a cancelar el concepto referido a Intereses sobre Prestaciones Sociales de los Docentes Jubilados, correspondientes al periodo 1975-1995, dentro lapso comprendido en el segundo semestre del año 2004.
SEGUNDA: "LA GOBERNACIÓN" se compromete a cancelar el concepto y referido al Incremento de Seis Mil Bolívares (Bs.6.000) a los Jubilados y Pensionados, dentro lapso comprendido en el primer semestre del año 2004.

TERCERA: "LA GOBERNACIÓN" se compromete a cancelar el concepto referido a Retroactividad por Homologación a Jubilados, correspondiente al periodo Mayo 2000- Junio 2002, dentro lapso comprendido en el segundo semestre del año 2004.

CUARTA: "LA GOBERNACIÓN" se compromete a cancelar el concepto referido a BONO APORTE POR RETROACTIVIDAD, POR LA CANTIDAD DE SEISCIENTOS MIL BOLÍVARES (Bs.600.000, 00), según acta de fecha l2 de junio de 2002, suscrita entre La Gobernación y Los Gremios, de la siguiente manera: La cantidad correspondiente al cincuenta por ciento (50%) en el mes de septiembre de 2003 y el restante cincuenta por ciento (50%) dentro lapso comprendido en el segundo semestre del año 2004. QUINTA: "LA GOBERNACIÓN" se compromete a cancelar el concepto referido a Bono Recreacional para Jubilados y Pensionados, de la siguiente manera: la cantidad correspondiente

adicionales a los que actualmente devengan, para un total de treinta (30) días, en el mes de diciembre del año 2003 y la cantidad correspondiente a quince (15) días, adicionales a los treinta (30) días mencionados anteriormente, para un total de cuarenta y cinco (45) días en el mes de Julio del año 2004.

SEXTA: En virtud de la solicitud efectuada por "LOS JUBILADOS" referida " al aumento del Bono Recreacional de Cuarenta y Cinco (45) días a Noventa (30) Días; "LA GOBERNACIÓN" propone lo siguiente: En el supuesto' que \-en el año 2004, no haya discusión de Convención Colectiva de los " Educadores dependientes del Ejecutivo Regional, será negociada por Acta Convenio, la diferencia de los cuarenta y cinco (45) días de aumento solicitados para alcanzar la totalidad de Noventa (90) días de Bono Recreacional.


SÉPTIMA: "LA GOBERNACIÓN" se compromete a cancelar el concepto referido al INCREMENTO DEL OCHO POR CIENTO (8%) AL PERSONAL JUBILADO, con vigencia a partir del 1º de Septiembre de 2003.

OCTAVA: "LA GOBERNACIÓN" se compromete a cancelar el concepto referido al BONO DE TRANSFERENCIA AL PERSONAL JUBILADO, una vez que: sea aprobado el crédito adicional solicitado a tal fin.

NOVENA: "LOS JUBILADOS" aceptan en nombre de sus representados los acuerdos anteriormente expuestos en los mismos "términos y condiciones expresados e igualmente manifiestan estar de acuerdo 'con las fechas y lapsos propuestos para 'la cancelación de los conceptos y obligaciones por parte de "LA GOBERNACIÓN" en relación con los compromisos expuestos en Pliego de Peticiones que cursa por ante la Inspectoría del Trabajo de Ciudad Bolívar, detallados en acta de fecha 23 de Julio de 2003.

DECIMA: Ambas partes declaran que los compromisos aquí adquiridos no podrán ser tomados como renuncia tacita de cualquier otro beneficio que pueda ser acordado en la Convención Colectiva que sea firmada entre los educadores y el ejecutivo, en caso que éstos últimos sean más beneficiosos para el personal jubilado.
Ambas partes de mutuo y común acuerdo firman la presente acta a los fines de ser incorporada al Pliego de Peticiones mencionado arriba, ello para su respectiva homologación por parte del inspector del Trabajo. Es todo, terminó, se leyó y conformes firman.-

Por

JOSÉ FROILAN GARCIA

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL TRABAJO
INSPECTORÍA DEL TRABAJO
CIUDAD BOLÍVAR- ESTADO BOLÍVAR


En Ciudad Bolívar, a los Cuatro (04) días del mes de Septiembre del 2003, siendo las 09:50 de la Mañana, comparecen por ante éste Despacho de la Inspectoría del Trabajo en Ciudad Bolívar - Estado Bolívar, los representantes de las organizaciones sindicales de Educadores Regionales del Estado Bolívar SINTRAENSEÑANZA, Hugo Díaz y Alfredo Pérez, SUMA HERES, Eradio Armario, José Maurera, FVM CARONÍ, María Alcocer, SPTDC Américo Sarly y Marcos Hidalgo CPV 11, Yaritza Viña, FVM HERES, Pedro Martínez, Rubén D. Núñez, SER-BOLIVA Belkys Hernández, SUMA CARONÍ Mariangela Gómez, SUTRA-DOCENCIA. José Cañas, Freddy Chacín, Rubén Herrera SUTEPP Pedro Machado, FEVATEV Héctor Salazar, por una parte y por la otra los ciudadanos: Lic. OVÍDIA REYES, en su carácter de Jefe de Personal de la Dirección de Educación y la Dra. CÉLIDA BELLO, inscrita en el Inpreabogado bajo el N° 35 149, Asesor legal, en representación de la Gobernación del Estado Bolívar, y expone lo siguiente:

A los fines de enumerar todos y cada uno de los puntos a los cuales se ha llegado a acuerdos durante las últimas reuniones de este Pliego, de seguidas se presentan en forma detallada las solicitudes y propuestas vigentes del Ejecutivo en relación con los reclamos de los gremios:

1. Con relación a la cancelación del diferencial del 10% 1997-2000, se proponen efectuar dicho pago para el primer semestre del año 2004

2. En relación a los intereses de prestaciones sociales a los docentes jubilados 1975-1995, se propone efectuar dicho pago para el segundo semestre del año 2004.

3. En relación al incremento de seis mil bolívares a los jubilados y pensionados, se propone cancelar dicho pago en el primer semestre del año 2004.

4. En relación a la retroactividad por homologación a los jubilados, Mayo 2000 a Junio 2002, se propone cancelar dicho pago para el segundo semestre del año 2004.

5. Con relación a la retroactividad del 8% a los docentes activos, de Julio 2002, este monto fue cancelado al personal docente en los meses de agosto y septiembre del 2002.

6. Con relación al bono aporte de Bs. 600.000,00 al personal jubilado, se acordó cancelarlo en una primera parte en el mes de septiembre del año 2003, y el 50% restante segundo semestre 2004.

7. Bono "Recreacional para jubilados y pensionados, se propone dicho pago de la siguiente manera. la cantidad correspondiente a 15 días adicionales a los que actualmente devengan para un total de 30 días en el mes de diciembre del año 2003 y la cantidad correspondiente a 15 días adicionales a los 30 mencionados anteriormente para un total de 45 días en el mes de Julio de 2004.


8. En relación a la cancelación del Bono de transferencia de intereses causados a partir de Julio 2002 se cancelará en su totalidad al momento de recibirse el crédito adicional solicitado para tal fin.

9. Con relación a la aplicación del 8% lineal a los educadores activos, por vía de decreto, se propone la cancelación del mismo con retroactivo a partir del 01 de Julio del presente año 2003, pagaderos en el momento de aceptación del presente acuerdo y el pago de las respectivas incidencias que genera éste la diferencia de los meses Julio y Agosto en el Primer Semestre 2004; sin embargo, el Ejecutivo propone la posibilidad de cancelar la retroactividad de los meses de Julio y Agosto que genera este concepto para los meses de Noviembre o Diciembre del presente año 2003, siempre y cuando exista la disponibilidad económica que permita satisfacer este redamo, así mismo, propone la cancelación de las incidencias estantes, es decir, ajuste salarial y bono vacacional, a más tardar en el mes de Mayo del año 2004.

10. Con relación al incremento del 8% para el personal jubilado, este monto fue aceptado por ,1a representación de los gremios.

11. Con relación a los puntos referidos a Seguro de HCM, Vivienda e IPASME, estos puntos deberán ser discutidos y acordados en las respectivas comisiones designadas para tales fines. Es Todo.

En este estado interviene la representación Sindical y expone:

Con relación al punto N° 1 aceptamos la propuesta hecha, por el Ejecutivo.
Con relación al punto N° 2 referido a los jubilados aceptamos la propuesta.
Con relación al punto N° 3, aceptada la propuesta.
Con relación al punto N° 4, referido a la retroactividad por homologación aceptada la propuesta.
Con relación al punto N° 5 referido a la retroactividad del 8% de los docentes activos de Julio 2002, aceptamos que los seiscientos mil bolívares ofertados en acta del 12/JUNIO/2002, fueron cancelados; más, la retroactividad por concepto del reclamo que hemos estado solicitando referente al 10 +-14% + 5% + 6 %, adeudados a partir del 01 de Enero del año 2001 se adeuda hasta el momento de su cancelación.

Con relación al punto N° 6, en relación al Bono Aporte de Bs. 600.000,00 para los jubilados, aceptada la propuesta.

Con relación al punto N° 7, relacionada al Bono Recreacional para jubilados, aceptamos la propuesta de los 15 días adicionales para completar lo 30, pagaderos en el mes Diciembre del presente año 2003 y los otros 15 días para alcanzar los 45, pagaderos en el mes de Julio del 2004, manteniendo la solicitud de los otros 45 días para un total de 90 pagaderos en Julio del 2004.

Con relación al punto N° 8, referido al Bono de Transferencia, insistimos en la solicitud del número y texto de oficio que evidencie la diligencia por parte del Ejecutivo para la cancelación de este reclamo.

Con relación al punto N° 9 aceptamos la propuesta hecha por la Gobernación referida al incremento lineal del 8% por vía del decreto, exhortándole a que la disponibilidad para dicha propuesta se concrete en el mes de Noviembre o Diciembre del 2003.

En cuanto a las incidencias restantes; es decir, Bono Vacacional y Ajuste Salarial aceptamos el pago a más tardar en el mes de Mayo del 2004. Seguimos insistiendo en el reclamo contractual contenido en las Cláusulas 11, 13 y 46 de la VI Convención de los Educadores dependientes del Ejecutivo Regional, referente al incremento salarial otorgado vía decreto por el Presidente de la República del 10 % y de un 4%-5% - 6% por resolución del M.E.C.D., manteniendo que este incremento del 8% otorgado por la Gobernación se hace por decreto lo cual nada tiene que ver con el reclamo que desde el 01 de enero del 2001, hemos venido sosteniendo ante e! patrono y que ha generado una retroactividad que no ha sido cancelada. Con relación a los puntos II, referido al HCM, Referido al plan de vivienda y el referido al IPASME, insistimos en la designación de una comisión que se encargue de revisar todo lo relacionado con cada uno de ellos a fin de darle cumplimiento. Proponemos se designe una comisión paritaria a fin de hacerle un seguimiento a la llegada de los recursos previstos para la cancelación de las incidencias y de las quincenas restantes de Julio y Agosto del 2003, en la forma como fue planteada por la Gobernación del Estado.
Es todo. Ambas partes de mutuo acuerdo solicitan al Inspector del Trabajo la homologación de los presentes acuerdos. Es todo. Se Leyó. Terminó. Y Conformes Firman.

LOS REPRESENTANTES GREMIALES

Por los Representantes de la GOBERNACIÓN
Ab. MENKYS MENDOZA
SALA DE CONCILIACIÓN, CONFLICTOS Y CONTRATOS




Compilación: José Félix Darnott
Presidente del CLEV -SILE BOLÍVAR

Por la Consolidación Gremial en Guayana

AUTENTICIDAD GREMIAL